您所在的位置: 首頁(yè)> 博文列表> 移民專(zhuān)業(yè)
七月,又是一個(gè)畢業(yè)的季節(jié)。鑒于現(xiàn)在越來(lái)越高的移民要求,對(duì)于想要移民的同學(xué)們來(lái)說(shuō),職業(yè)年(Professional Year)逐漸變成了一個(gè)必備選項(xiàng)。通過(guò)7個(gè)月每周一節(jié)的職業(yè)技能培訓(xùn)課程,再完成三個(gè)月的實(shí)習(xí),就可以獲得5分的寶貴加分。那么問(wèn)題來(lái)了,市場(chǎng)上這么多的PY公司,究竟選擇哪一家?這個(gè)問(wèn)題困擾著許多的畢業(yè)生們。
根據(jù)我們以往的經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,小伙伴們一般比較喜歡的職業(yè)年課程具備如下幾個(gè)特點(diǎn):
· 性?xún)r(jià)比高
· 實(shí)習(xí)好
· 靠譜
當(dāng)然,也會(huì)有一些童鞋只看重:
價(jià)格低
在這里,有一個(gè)善意的小提醒:大家不要只是貪圖便宜,還是要盡量去選擇實(shí)習(xí)比較好的PY課程。專(zhuān)業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn),會(huì)讓你在未來(lái)職場(chǎng)上變得更加游刃有余。一段好的實(shí)習(xí),會(huì)讓你今后的職業(yè)發(fā)展獲得更多的機(jī)會(huì)。僅僅是為了便宜,放棄一些大型local公司的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),承擔(dān)一些分配不到實(shí)習(xí)而延誤加分的風(fēng)險(xiǎn),真的是得不償失。
在這里,誠(chéng)心向小伙伴們推薦一家性?xún)r(jià)比超高的專(zhuān)業(yè)職業(yè)年課程 - Performance Education。
找到高質(zhì)量的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì), 將商務(wù)交流及企業(yè)文化的培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)化, 并與職業(yè)發(fā)展技巧融為一體。Performance Education提供的職業(yè)年項(xiàng)目在一開(kāi)始便提高了畢業(yè)生的就業(yè)率。
在完成職業(yè)年項(xiàng)目之后,符合申請(qǐng)獨(dú)立技術(shù)移民的學(xué)生也能獲得相應(yīng)的移民認(rèn)可加分從而申請(qǐng)(在澳)永久居留權(quán)。作為被認(rèn)證的領(lǐng)先機(jī)構(gòu)之一, Performance Education 提供以下職業(yè)年項(xiàng)目:
· 澳大利亞計(jì)算機(jī)學(xué)會(huì)職業(yè)年培訓(xùn)項(xiàng)目
· 會(huì)計(jì)師
選擇 Performance Education 職業(yè)年課程的理由
· 保證每月開(kāi)課
· 靈活的付費(fèi)選擇,無(wú)任何附加費(fèi)用
· 極高的就業(yè)率 – 90% 的畢業(yè)生在畢業(yè)后 6 個(gè)月就被各大企業(yè)錄用*
· PE的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)為超過(guò) 5,000 名實(shí)習(xí)生進(jìn)入分布在阿德萊德,墨爾本,悉尼的 2,000 個(gè)公司安排了相關(guān)實(shí)習(xí)
· 企業(yè)相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)讓你在激烈的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出
· 獨(dú)一無(wú)二的 Performance Education :實(shí)際職場(chǎng)應(yīng)用模式鞏固你的課堂知識(shí),相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷時(shí)刻準(zhǔn)備好,只為開(kāi)啟你的職業(yè)生涯。
· 免費(fèi) MYOB? 和 Microsoft? Excel 培訓(xùn)
· 雅思考試輔導(dǎo)
可推薦實(shí)習(xí)的企業(yè)
從國(guó)際化大公司到私有小企業(yè) Performance Education 與超過(guò) 1,850 個(gè)公司合作。這些已經(jīng)接受過(guò)我們安排的實(shí)習(xí)生的公司包括:
? Accor
? BNP Paribas
? Citrix
? Coca-Cola Amatil
? Christian Dior
? Grand Hyatt Melbourne
? Hansen Technologies
? Jeanswest
? Jenny Craig/Curves
? KONE
? Leighton Contractors
? Lend Lease
? Luxottica
? Macquarie Telecom
? Mirvac
? MYOB Australia
? Mission Australia
? Newell Rubbermaid
? NSW Health
? Optus
? Perpetual
? Philips
? Prada
? PwC
? Red Cross
? Revlon
? Telstra Business Centre
? Thrifty
? Unicef
? Westfield
? Westpac
? Young & Rubicam Brands
具體課程設(shè)置及安排
第一階段//面對(duì)面教學(xué)模式 第 1-28 周
包含7個(gè)4周一期的科目,第一階段旨在為學(xué)生提供理論知識(shí)與溝通技巧,從而能成功地將澳大利亞商務(wù)與他們的本職專(zhuān)業(yè)相融合??颇堪?
· 澳大利亞商務(wù)文化:這個(gè)科目著重于如何在澳大利亞多元文化的工作環(huán)境下提高交流技巧。真實(shí)的例子,案例和情境模擬用以聯(lián)系和提高相關(guān)技能
· 澳大利亞商務(wù)環(huán)境:使學(xué)生了解澳大利亞商務(wù)是如何創(chuàng)建和構(gòu)造的,聚焦普遍的企業(yè)結(jié)構(gòu)及其多元化的運(yùn)行模式,當(dāng)下的職場(chǎng)需求及如何應(yīng)用工作準(zhǔn)則與規(guī)程。課程集中于理解正確的職場(chǎng)行為,職場(chǎng)規(guī)范和商務(wù)禮節(jié)。
· 澳大利亞職場(chǎng)技能:雇主期望值,就職方向的規(guī)劃,建立職場(chǎng)關(guān)系,人際關(guān)系網(wǎng)和職業(yè)發(fā)展是這門(mén)課程的部分主題。
· 收獲成功:學(xué)生開(kāi)始學(xué)習(xí)注重提高自身意識(shí),分析個(gè)人性格,明確認(rèn)知自身的優(yōu)缺點(diǎn)。找工作時(shí)的策略方針,如何認(rèn)準(zhǔn)合適的工作機(jī)會(huì)是被討論和評(píng)估的重點(diǎn)。學(xué)生在被指導(dǎo)起草求職簡(jiǎn)歷的同時(shí),也要為即將到來(lái)的工作面試做準(zhǔn)備。
· 職場(chǎng)會(huì)議:這門(mén)課程特別針對(duì)并致力于有效地提高學(xué)生組織并參與商務(wù)會(huì)議的相關(guān)技能。
· 職場(chǎng)寫(xiě)作:專(zhuān)業(yè)的職場(chǎng)寫(xiě)作能力體現(xiàn)于學(xué)生的郵件和報(bào)告寫(xiě)作技能中。學(xué)生需要提高寫(xiě)作的結(jié)構(gòu),形式以及規(guī)范化,語(yǔ)法和語(yǔ)言使用是提高第一印象分和保持與內(nèi)外部合作伙伴的信譽(yù)的關(guān)鍵。
· 職場(chǎng)交流:這門(mén)課程通過(guò)介紹必要的職場(chǎng)交流和互動(dòng)技巧來(lái)提高學(xué)生自信心,了解客戶(hù)需求,建立密切的人際關(guān)系,培養(yǎng)理解能力,提高語(yǔ)言運(yùn)用能力并能積極傾。
第二階段//相關(guān)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí) 第30-41周
通過(guò)12周的工作學(xué)習(xí)一體化(WIL)實(shí)習(xí),使學(xué)生獲得實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)并在澳大利亞的職場(chǎng)中占有一席之地。.
第三階段//實(shí)際應(yīng)用 第42周
Performance Education 職業(yè)年項(xiàng)目的特色課程,為學(xué)生提供結(jié)合課堂所學(xué)以及實(shí)習(xí)感觸為一體的機(jī)會(huì),做好充分準(zhǔn)備迎接他們自己所向往的職業(yè)生涯。
即將到來(lái)的職業(yè)年項(xiàng)目日期
入學(xué)日期 畢業(yè)日期
27th Jun - 3rd Jul 2016 28th Apr 2017
25th Jul - 31st Jul 2016 26th May 2017
22nd Aug - 28th Aug 2016 23rd Jun 2017
19th Sep - 25th Sep 2016* 21st Jul 2017
17th Oct - 23rd Oct 2016 18th Aug 2017
14th Nov - 20th Nov 2016* 15th Sep 2017
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