NZ向旅澳人才招手 新西蘭工作就業(yè)發(fā)展勢頭良好

新西蘭工作就業(yè)隨著新西蘭經(jīng)濟的回升好轉變得頗具發(fā)展勢頭。為了更好的彌補國內(nèi)人才的短缺，新西蘭政府開展博覽會吸引人才回新西蘭工作就業(yè)。

網(wǎng)介紹，新西蘭的經(jīng)濟成長，使得國內(nèi)就業(yè)市場出現(xiàn)人才短缺的現(xiàn)象。 對此，政府計畫，將在澳大利亞招募紐西蘭和澳洲人才，來新西蘭工作就業(yè)，以幫助新西蘭本地產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟的成長。新西蘭在澳洲舉辦的就業(yè)博覽會，分別是澳洲珀斯在11月22-23 日， 以及雪梨 11 月29 - 30 日。 并會進一步在明年初，于墨爾本和布里斯本舉行。特別需要人才的領域是建筑 、工程、和資訊通訊科技（ICT）。第三級教育， 技術和就業(yè)部長 Steven Joyce 說道，許多新西蘭的雇主無法找到專業(yè)技術人員。 我國目前在這些領域培育更多人才， 但也不限于其他領域。 同時，也在上個月舉辦為期六個星期的宣傳，募集紐西蘭、澳大利亞和其他國家我國需要的科技人才。以前我國的人才為澳大利亞做了許多貢獻， 如今，我們的經(jīng)濟好轉，是人才回流的時候了。 這個名為Innovation Islands 的網(wǎng)站， 描述了新西蘭高科技的現(xiàn)況，以及各種不同的工作機會。 一共有80 多個公司參與，目前已收到了 約 1360 個工作申請履歷。

下面新西蘭留學網(wǎng)為大家介紹，留學新西蘭工作就業(yè)須知：

新西蘭一直倡導的是同工同酬。一樣的工作，在法律上男女是領取同樣的薪酬的。對同樣的能力，責任和工作情況，法律上要求薪水必須一樣。

在新西蘭工作就業(yè)，每周的工作時間一般都不超過40小時，超過40小時就被看作是加班。加班費按每天計算。計算方法是最初的3小時用1.5乘每個小時薪資。超過了3小時后，全都是兩倍。

一般工作每周都工作五天。周末雙休日的工作，都視為加班，加班費的計算方法和之前算平常的一樣。這幾年來，許多公司實行彈性上班，讓員工自己進行調度工作的時間。國定假日的上班也視同加班。工作時間超過一年的人?？梢杂腥齻€星期的假期。工作時間超過八年的人，可以有四個星期假期。

每份工作都是有基本工資的。工資的資料在政府的勞工部或者工會都可以查詢。通常發(fā)的薪水都已經(jīng)代扣過稅金、工會會費、保險費等。薪水單上會把工作時間、加班、代扣項目等每項都給列明。有的公司還會代員工繳付意外保險的費用。薪資有的公司每星期發(fā)一次，也有的月薪制，一個月發(fā)一次，大、小夜班的工資都較日班的高。

留學生在新西蘭工作就業(yè)，許多比較大的公司都提供有退休的福利制度，雖然新西蘭給提供每個人的養(yǎng)老金，但是仍然有很多的員工參加公司的退休計劃。

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