號外！日本留學生就業(yè)情況分析大公開.

　　日本是世界第二經濟強國，吸引很多去日本留學的同學并選擇留在日本就業(yè)。但現(xiàn)在很多同學想去日本留學，對于留學后選擇在日本就業(yè)形勢還心存疑慮。今天，澳際留學小編為了這些心存疑慮的小主們，準備公開日本留學生就業(yè)情況分析，準備好了嗎?Come On!

　　日本留學就業(yè)情況分析包括在日就業(yè)三大原因、就業(yè)環(huán)境日趨成熟、留學申請更嚴格規(guī)范等介紹，說明了在日就業(yè)人數(shù)持續(xù)增長的原因。接下來，就給大家一一介紹。

　　在日就業(yè)三大原因

　　一是日本企業(yè)為了擴大企業(yè)國際化及確保勞動力供給，開始調整留學生就業(yè)方針，積極接受外國留學生就職成為各企業(yè)的新思路，并開始逐步付諸實施。

　　二是日本各大學開始積極為外國留學畢業(yè)生及企業(yè)搭建就業(yè)橋梁。擴大學生就業(yè)渠道亦開始成為各學校招生的一大賣點。

　　三是占留學生比重高達六成的中國留學生畢業(yè)歸屬出現(xiàn)微妙變化，國內就業(yè)難狀況，使一些在日完成學業(yè)的中國留學生不得不暫時打消回國就業(yè)的想法，紛紛選擇畢業(yè)后進入日本公司就職，致使在日就業(yè)留學生人數(shù)出現(xiàn)增長。

　　就業(yè)環(huán)境日趨成熟

　　日本政府提出的“30萬留學生計劃具體表現(xiàn)為通過“產學官聯(lián)合”的方式吸引大量外國人才進入日本的研究生院和企業(yè)就職。力爭使日本大學、研究生院成為高水準的世界人才培養(yǎng)基地。

　　同時，2008年為中日青少年交流年，日本希望更多的中國青少年通過短期游學、交換生等方式增強對日本的“親近感”;通過增設日語海外學習據點方式以提高日語的世界影響力;努力擴大以動漫為代表的日本大眾流行文化在世界的影響力。

　　在如此大背景下，許多國內本科畢業(yè)生紛紛選擇通過語言課程過渡，然后在日本選擇繼續(xù)升學或者直接進入日本企業(yè)就職。大量本科畢業(yè)生的加入改變了原本以高中畢業(yè)生為主力的赴日留學生源結構，也拉動了赴日留學生整體素質的提高，形成良性循環(huán)。

　　留學申請更嚴格規(guī)范

　　日本大學及企業(yè)均對留學生采取了一種前所未有的歡迎姿態(tài)，但這并不意味著赴日留學申請條件的降低。相反日本留學申請更趨于規(guī)范化。具體表現(xiàn)在以下兩個方面：一是畢業(yè)認定的嚴格化，申請者一般均需作相關學歷認證。另一個方面是對日語能力的要求更加規(guī)范化。一般要求申請者要有相關日語能力等級認證。特別是最終學歷為高中學歷的留學申請者更被作了硬性規(guī)定。所以，建議留學申請者在日本能力方面早做準備，參加相應日語能力考試。如日語能力水平測試和J.TEST考試等。

　　以上就是今天澳際留學小編給大家整理的日本留學就業(yè)狀況分析相關內容，與大家共享。小編覺得，現(xiàn)在國內的就業(yè)競爭壓力大，不妨嘗試一下留學后在日本就業(yè)，感受一下日本就業(yè)的環(huán)境，也許是個不錯的選擇呢。如果想了解更多關于日本就業(yè)現(xiàn)狀及相關信息，請關注澳際教育平臺的日本留學頻道，小編也會持續(xù)為大家更新信息。出國留學，我們一直在!

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