本文標(biāo)題:美國(guó)留學(xué)中介-美國(guó)留學(xué)畢業(yè)后,工作面試中的小技巧,趕快收藏吧~,如今留學(xué)的人越來(lái)越多,不論高中生、大學(xué)生還是讀研的學(xué)生,都想早日去留學(xué)接受好的教育,很多同學(xué)對(duì)美國(guó)留學(xué)生找工作,美國(guó)留學(xué)中介,美國(guó)留學(xué)簽證,留學(xué)網(wǎng),留學(xué)申請(qǐng),海外留學(xué)的相關(guān)問(wèn)題有所疑問(wèn),下面澳際小編整理了《美國(guó)留學(xué)中介-美國(guó)留學(xué)畢業(yè)后,工作面試中的小技巧,趕快收藏吧~》,歡迎閱讀,如有疑問(wèn)歡迎聯(lián)系我們的在線老師,進(jìn)行一對(duì)一答疑。
畢業(yè)前累積實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)
不管你是本科生還是研究生,不要等到臨近畢業(yè)才去實(shí)習(xí),因?yàn)槟愕膶?shí)習(xí)經(jīng)歷會(huì)成為簡(jiǎn)歷中重要的加分項(xiàng)。更有甚者,你可以因?yàn)閷?shí)習(xí)期累積的人脈,獲得更多的面試機(jī)會(huì)。
巧用LinkedIn
LinkedIn 是一個(gè)以“Professional networking”為目的的社交網(wǎng)站。有點(diǎn)像前程無(wú)憂+脈脈的結(jié)合版,你可以創(chuàng)建個(gè)人簡(jiǎn)歷,然后結(jié)識(shí)校友,建立人脈網(wǎng),讓獵頭有機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)你。你也可以向感興趣的公司毛遂自薦,即便對(duì)方不理你也沒(méi)有損失啊,萬(wàn)一剛好有職位空缺不就賺了嘛~
面試中:嚴(yán)肅活潑
美國(guó)面試分幾種,小公司基本就是一輪面,負(fù)責(zé)人和你1V1.過(guò)不過(guò)當(dāng)場(chǎng)就定了。
普通大公司的話會(huì)有2-4輪面試,HR的電話面試+部門(mén)主管面試+老板/總負(fù)責(zé)人面試。這種面試有些問(wèn)題是去之前就可以準(zhǔn)備好的,比如介紹下你自己/你有什么優(yōu)勢(shì)/你對(duì)我們公司有什么看法/你為什么適合這個(gè)崗位等。如果怕自己臨場(chǎng)慌張忘詞,就可以事先多演練幾遍。
超級(jí)大公司的面試,比如知名500強(qiáng)/投行,可能會(huì)有g(shù)roup面,也就是把8-10個(gè)面試者集中在一起,給個(gè)題目讓你們討論,面試官旁觀每個(gè)人的表現(xiàn)。
這種面試取人的點(diǎn)其實(shí)比較主觀,有的面試官喜歡leadership強(qiáng)的,有的喜歡隨和團(tuán)結(jié)的,有的喜歡機(jī)敏善辯的,雖然可以通過(guò)崗位預(yù)判需要的人才屬性,但也不一定能猜對(duì)面試官的口味。
這種情況就只能做你自己,盡量放大你的優(yōu)點(diǎn),比如你不善于辯論就不要硬上,可以在一旁默默記錄然后總結(jié)旁人觀點(diǎn),并適當(dāng)提出意見(jiàn)。當(dāng)然有一些問(wèn)題是肯定要時(shí)刻謹(jǐn)記避開(kāi)的,比如絕對(duì)不要因?yàn)橐庖?jiàn)不合過(guò)于激動(dòng)忘記場(chǎng)合吵起來(lái)。
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劉興 經(jīng)驗(yàn): 16年 案例:4272 擅長(zhǎng):美國(guó),澳洲,亞洲,歐洲
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